bei der Wohnraumsuche, wenn erforderlich30 Tage Urlaub im Kalenderjahrbetriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu VWL-Vertrag ab dem ersten Tagindividuelle Fort- und Weiterbildung sowie EntwicklungsmöglichkeitenAngebote
Gestaltungsfreiräumenein ausgeprägt freundlich-kollegiales ArbeitsklimaUnterstützung bei der Wohnraumsuche30 Tage Urlaub im Kalenderjahrbetriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu VWL-Vertrag ab dem ersten Tagindividuelle
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr Gestaltungsmöglichkeiten in einer sich weiterentwickelnden Klinik mit innovativen Schwerpunkten Perspektiven zur Übernahme von Verantwortungsbereichen je
und EntwicklungsmöglichkeitenDeeskalationsschulungen und Supervisionenlangfristige SchichtplanungUnterstützung bei der Einarbeitung30 Tage Urlaub + bis zu 9 Tagen Zusatzurlauballe Vorzüge einer Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L
und Gesundheitsangeboten; Dr. Becker Benefits: HanseFit, PME Beratungsservice, Flexi-Urlaub, Teamevents. * Für diese Stellenanzeige haben wir unsere psychosomatischen Oberärzt:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job
. Becker Benefits : HanseFit, PME Beratungsservice, Flexi-Urlaub, Teamevents. * Für diese Stellenanzeige haben wir unsere psychosomatischen Oberärzt:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker
Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem verständnisvollen Team. Es erwartet Sie eine Umgebung mit sehr hohem Erholungs- und Freizeitwert: "Arbeiten und wohnen in einem Gebiet, wo andere Urlaub
Vereinbarkeit von Familie und Beruf Onboarding: Ihre Tätigkeit in unserer Abteilung schließt sich an eine umfangreiche Einarbeitungsphase an Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr Fahrrad-Leasing & weitere
Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten bei der weiteren inhaltlichen und strukturellen Profilierung einer modernen psychiatrischen Klinik. Die Stadt Rodewisch liegt am Rande des Urlaubs- und Kurgebietes
Alexianer MVZ Bad Fredeburg GmbH Arbeiten, wo andere Urlaub machen – das ist in unserem Medizinischen Versorgungszentrum (MVZ) im idyllischen Bad Fredeburg, einem Ortsteil von Schmallenberg
Arbeitsatmosphäre Unterstützung von Training und Weiterbildung mit attraktiven Fortbildungsbudgets und Vergünstigungen in der KIRINUS CIP Akademie (bis zu 60 % Rabatt) 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine leistungsgerechte
Unterstützung von Training und Weiterbildung mit attraktiven Fortbildungsbudgets und Vergünstigungen in der KIRINUS CIP Akademie (bis zu 60 % Rabatt) 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine leistungsgerechte, attraktive
betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Jährliche Sonderzahlungen (gem. AVR DD) 31 Tage Urlaub Kinderzulage Hansefit Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Unsere Bereichsleiterin Frau
bei der Wohnraumsuche, wenn erforderlich30 Tage Urlaub im Kalenderjahrbetriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu VWL-Vertrag ab dem ersten Tagindividuelle Fort- und Weiterbildung sowie EntwicklungsmöglichkeitenAngebote
und wohnen in einem Gebiet, wo andere Urlaub machen!" Plön ist eine Stadt mit guter Infrastruktur: Kindergärten- und horte, Grundschulen und alle weiterführenden Schulen sind vorhanden. Ebenso finden Sie Haus
über die KlinikRente 30 Tage Urlaub, zzgl. 2 Tage bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Du hast die Möglichkeit, über Bikeleasing
ArbeitsklimaUnterstützung bei der Wohnraumsuche, wenn erforderlich30 Tage Urlaub im Kalenderjahrbetriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu einem VWL-Vertrag ab dem ersten Tagindividuelle Fort- und Weiterbildung sowie
über die KlinikRente 30 Tage Urlaub, zzgl. 2 Tage bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Du hast die Möglichkeit, über Bikeleasing
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub
und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung 30 Tage jährlicher Urlaub vergünstigtes Deutschlandticket Möglichkeit des Fahrradleasings vielfältige Fort
und Schrift 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-WocheKantineMöglichkeit der U3-Kinderbetreuung auf dem Klinikgelände Familienfreundliche ArbeitsbedingungenBetriebliche AltersversorgungGesundheits
. bei Urlaub oder Krankheit) im Bereich der angegliederten TagesklinikAuf Wunsch Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst, es besteht jedoch keine Verpflichtung Worauf wir uns freuen Abgeschlossene
eines breiten Spektrums psychiatrischer StörungsbilderZusammenarbeit in einem kleinen, interdisziplinären Team mit der Möglichkeit zur MitgestaltungÜbernahme von Vertretungsdiensten (bspw. bei Urlaub
Team mit strukturierter Einarbeitung Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung 30 Tage jährlicher Urlaub vergünstigtes Deutschlandticket Möglichkeit des Fahrradleasings vielfältige Fort
und Schrift 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Kantine Möglichkeit der U3-Kinderbetreuung auf dem Klinikgelände Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Betriebliche Altersversorgung Gesundheits
für eigenständiges Arbeiten Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit (ggfs. Flexibilisierung der Arbeitszeiten) Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Urlaub nach Tarif (TV-Ärzte/VKA) Betriebliche
tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort
Fortbildungsbudgets und Vergünstigungen in der KIRINUS CIP Akademie (bis zu 60 % Rabatt) Die Möglichkeit zur externen Fortbildung im Bereich DBT und DBT-PTSD in der KIRINUS CIP Akademie 30 Tage Urlaub pro Jahr
von Mo-Fr. Attraktive Vergütung nach Tarif (DRV-Bund) mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzrente, Jahressonderzahlung, Vermögenswirksamen Leistungen und weiteren attraktiven Sozialleistungen. Wir sind…eine moderne
mit familienfreundlichen Arbeitszeiten Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif mit Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Unterstützung und Förderung
; 30 Tage Urlaub + 2 bezahlte Tage Freistellung an Heiligabend und Silvester; Sonderurlaube; Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team; Modern ausgestattete Arbeitsräume; Vielfältige
Tage Urlaub + 2 bezahlte Tage Freistellung an Heiligabend und Silvester; Sonderurlaube; Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team; Modern ausgestattete Arbeitsräume; Vielfältige
Fortbildungsbudgets und Vergünstigungen in der KIRINUS CIP Akademie (bis zu 60 % Rabatt) Die Möglichkeit zur externen Fortbildung im Bereich DBT und DBT-PTSD in der KIRINUS CIP Akademie 30 Tage Urlaub pro Jahr
betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung 31 Tage Urlaub Jährliche Sonderzahlungen (gem. AVR DD) Hansefit Prämien (MA werben MA)Wir freuen
Krankenzusatzversicherung 31 Tage Urlaub Hansefit Prämien (MA werben MA) Kantine/Cafeteria Kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände Unsere Bereichsleiterin Frau Weber ( Tel.-Nr. 04221 852-385) freut
- und Urlaubsplanung 31 Tage Urlaub Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Bezahlung nach Tarif AVR DD Jährliche Sonderzahlungen (gem. AVR DD) Kinderzulage Arbeitgeberfinanzierte
technische Ausstattung der Arbeitsbereiche 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Schichtdienste Möglichkeit des Fahrradleasings betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge
die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung hervorragende Ausstattung der Arbeitsbereiche 30 Tage jährlicher Urlaub Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes
Wir bieten Ihnen: attraktive und leistungsgerechte Vergütung geregelten Urlaub und Freizeit tolle Entwicklungsmöglichkeiten mit Entfaltungsspielraum flache Hierarchien und transparente Kommunikation
Wir bieten Ihnen: attraktive und leistungsgerechte Vergütung geregelten Urlaub und Freizeit tolle Entwicklungsmöglichkeiten mit Entfaltungsspielraum flache Hierarchien und transparente Kommunikation
psychiatrischer StörungsbilderZusammenarbeit in einem kleinen, interdisziplinären Team mit der Möglichkeit zur MitgestaltungÜbernahme von Vertretungsdiensten (bspw. bei Urlaub oder Krankheit) im Bereich
in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung hervorragende Ausstattung der Arbeitsbereiche 30 Tage jährlicher Urlaub Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche
und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage
AkademieZuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticketunbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Über uns Basis und Kernkompetenz
für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am GeburtstagWillkommensprämie bei Bewerbung
Allgemein- und Viszeralchirurgie eröffnet. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-WocheKeine Nacht- und WochenenddiensteTeilzeitbeschäftigung Unterstützung durch ein motiviertes nicht-ärztliches Team
oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote strukturierte Einarbeitung durch ein sehr engagiertes Team 30 Tage Urlaub Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge
Ihre Perspektiven – unsere Angebote strukturierte Einarbeitung durch ein sehr engagiertes Team 30 Tage Urlaub Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame
Medizin und Psychotherapie. Worauf du dich freuen kannst Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst Urlaub: 31 Tage JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun